Desde este lunes fue habilitada la nueva estructura organizacional de EPM y Grupo EPM, tras un riguroso proceso que comenzó en 2024. Según indicaron desde la entidad, está nueva estructura organizacional que fue catalogada como un hito, estarían reafirmando la solidez institucional y el compromiso con el bienestar de la comunidad.
Además, explicaron que se encuentran fortaleciendo el modelo operativo y estratégico. Así como, les estaría permitiendo definir dos roles fundamentales dentro de EPM.
El primero sería: el Núcleo Corporativo, que es el responsable de trazar el direccionamiento y realizar el control estratégico para todas las filiales del grupo empresarial, incluida EPM en su rol ejecutor”.
Mientras que el segundo es: el Rol Ejecutor, este se enfocaría en la prestación de servicios públicos en Medellín y Antioquia, garantizando los estándares de calidad, continuidad y cobertura.
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Desde la empresa de los antioqueños argumentaron que con esta nueva estructura buscan mejorar la organización interna, focalizar esfuerzos y fortalecer el gobierno corporativo de EPM como matriz del grupo empresarial.
Cabe resaltar que al Grupo EPM actualmente lo conforman 47 empresas y en Colombia se ubica EPM como la casa matriz con 7 filiales y 4 subsidiarias. Mientras que a nivel internacional cuenta con 8 empresas filiales y 27 subsidiarias.
Grupo EPM contará con un equipo de líderes designados por el gerente general:
- Gerente general: John Maya Salazar
- Vicepresidente corporativa Estrategia: Ana Cathalina Ochoa Yepes (Trabajadora oficial)
- Vicepresidente corporativa Negocios Energía: Margarita María Salazar Henao (Trabajadora oficial)
- Vicepresidente Corporativo Negocios Agua y Saneamiento: Santiago Ochoa Posada (Trabajador oficial)
- Vicepresidente Regulación: Jorge Antonio Yepes Vélez (Trabajador oficial)
- Vicepresidente Corporativa Finanzas y Riesgos: Diana Oliva Rúa Jaramillo (Trabajadora oficial)
- Vicepresidente Reputación y Relaciones Corporativas: Mónica Julieta Pinzón Bueno (Empleada pública de libre nombramiento y remoción)
- Vicepresidente Talento Humano y Arquitectura Empresarial: María Patricia Giraldo Velásquez (Empleada pública de libre nombramiento y remoción)
- Vicepresidente Gobierno Corporativo y Secretaría General: Carlos Alejandro Duque Restrepo (Empleado público de libre nombramiento y remoción)
- Vicepresidente Experiencia Usuario-Cliente (e): Simonides Mauricio Vasco Monsalve (Trabajador oficial)
- Vicepresidente Suministros y Alianzas Estratégicas (e): Alejandro José Jaramillo Arango (Trabajador oficial)
- Director Evolución Organizacional (e): Juan Carlos Castro Padilla (Trabajador oficial)
- Directora Corporativa Soporte Gerencia General (e): Aida Duque Botero (Trabajadora oficial)
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En el cargo de nivel asesor adscrito a la Gerencia General estará:
- Especialista Asesoría Técnica Gerencia General (e): Adriana Janeth Pulgarín Piedrahita (Trabajadora oficial)
- Vicepresidente Auditoría Corporativa: Gustavo Alejandro Gallego Hernández (Empleado público de libre nombramiento y remoción
El cargo de VP Auditoría es un cargo de período, el cual es nombrado por el alcalde de Medellín para El Rol Ejecutor EPM y actualmente será liderado por:
- Vicepresidente Negocios EPM: Humberto José Iglesias Gómez (Empleado público de libre nombramiento y remoción)
En cuanto a los vicepresidentes de Experiencia Usuario-Cliente y de Suministros y Alianzas Estratégicas, está pendiente por nombrar.
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